“請大家為X號某某主任投上寶貴一票”“支持某某區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，請為10號點贊”“請大家為八號某主任投票，歡迎轉(zhuǎn)發(fā)”……近日，西安某局微信公號“機遇西安”發(fā)起的一個招商引資“帶頭人”評選活動引發(fā)關(guān)注。據(jù)披露，“點贊”是本次評選考核的重要組成部分。政府部門官方評選活動微信求贊，不僅有娛樂化之嫌，其背后的行政化強制性思維也值得警惕。本期“廉議匯”就此話題邀請3位嘉賓進(jìn)行討論。

涂啟智（廣東深圳職員）：如今，微信朋友圈里拉票求贊行為頗為盛行。若是實打?qū)嵉毓礁偁幚鼻筚?，倒也無可厚非。但“請大家為X號某某主任投上寶貴一票”之類拉票求贊，摻雜了太多水分，基本靠“走關(guān)系路”和“打感情牌”推動，是一種政務(wù)工作中的不正?，F(xiàn)象。

拉票求贊者不遺余力地為親近者吆喝，投票點贊者則盲目地為親朋而響應(yīng)，至于投票點贊的對象到底怎么樣，根本懶得理會。此種“拉票唯親”“投票唯親”現(xiàn)象屢見不鮮，反映出人情、關(guān)系、面子在我們的生活中仍然盛行。而將這一套帶到工作中去，注定危害不小。

尹禎卿（廣東廣州國企職員）：不論形式怎么創(chuàng)新，政務(wù)評選活動都不能背離初衷、扭曲本質(zhì)，否則損害的是評比本身的公信力。要求大家在微信上去為某領(lǐng)導(dǎo)投票，這樣的行政強制手段，明顯散發(fā)著“號令屬下，莫敢不從”的威力。否則，就得掂量掂量后果了。在這樣的游戲規(guī)則下，誰的權(quán)勢威力大，誰拉的“人頭”多，往往就決定了投票結(jié)果如何。這種將評選活動異化為各方人脈運作和組織發(fā)動能力的較量，反映不了真實的民意。

候選人是否優(yōu)秀，能否成為“帶頭人”“最美人物”等，靠的是實實在在的能力和業(yè)績，而不是變味的微信投票。因此，對機關(guān)事業(yè)單位來說，可以通過微信擴(kuò)大評選活動的影響力，但不宜將點贊或投票作為評選考核的重要組成部分。

劉劍飛（河南西峽職員）：與以往社會評比中微信拉票求贊不同的是，這種具有嚴(yán)肅性和權(quán)威性的官方活動，最終卻淪為一場游戲，不能不讓人質(zhì)疑其評選的公平性。這種行為不僅違背了評選的初衷，也很容易成為一種權(quán)力和道德綁架。

評選招商引資帶頭人，看重的是工作能力和真實業(yè)績，必須制定出完善的考核標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u選規(guī)則，才能確保結(jié)果公平。微信求贊存在著巨大的技術(shù)漏洞，很容易滋生刷票等作弊行為。說到底，還是考核導(dǎo)向出現(xiàn)了問題，導(dǎo)致過程走樣、結(jié)果變質(zhì)。到頭來，不僅會消解政府部門的公信力和權(quán)威性，也容易誘發(fā)不正之風(fēng)。

（整理：姚龍華）